Wróć do ofert

Księgowy/a ds. rachunku kosztów

Specjalista ds. kadr i płac
Umowa o pracę
PlacówkaWojewódzki Szpital Specjalistyczny We Wrocławiu
ZawódSpecjalista ds. kadr i płac
Lokalizacjaul. Henryka Michała Kamieńskiego 73 A, 51-124 Wrocław, Polska
Opublikowanodzisiaj

Opis stanowiska

Stanowisko

Księgowy/a ds. rachunku kosztów.

Miejsce pracy

Wojewódzki Szpital Specjalistyczny we Wrocławiu, ul. H. M. Kamieńskiego 73a, 51-124 Wrocław.

Zakres obowiązków

  • Wyodrębnianie i aktualizacja ośrodków powstawania kosztów zgodnie z przepisami i regulacjami wewnętrznymi.
  • Rozliczanie kosztów bezpośrednich i pośrednich zgodnie z przepisami dotyczącymi podmiotów leczniczych.
  • Kalkulacja, analiza, weryfikacja i ocena kosztu wytworzenia ośrodków powstawania kosztów.
  • Analiza prawidłowości ewidencji kosztów według rodzaju i przychodów oraz ich przypisania do poszczególnych ośrodków powstawania kosztów.
  • Opracowywanie, weryfikacja i nadzór nad aktualizacją kluczy podziałowych.
  • Udział w tworzeniu projektów wewnętrznych regulacji dotyczących ewidencji i rachunku kosztów.
  • Tworzenie analiz i zestawień na potrzeby Działu oraz Dyrekcji.

Wymagania

  • Wykształcenie wyższe ekonomiczne.
  • Minimum 3 lata doświadczenia w działach finansowo-księgowych, w tym co najmniej 2 lata w dziale kosztów w podmiotach leczniczych.
  • Bardzo dobra praktyczna znajomość rozliczania rachunku kosztów w podmiotach leczniczych.
  • Dobra znajomość ustawy o VAT, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych oraz przepisów dotyczących rachunku kosztów podmiotów leczniczych.
  • Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, w szczególności programu Excel.
  • Umiejętność pracy w zespole.
  • Znajomość programów klasy ERP.

Mile widziane

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Oferujemy

  • Stabilne warunki zatrudnienia.
  • Możliwość doskonalenia umiejętności i poszerzania kompetencji zawodowych.
  • Ciekawą i pełną wyzwań pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku.
  • Pracę w profesjonalnym zespole i przyjemną atmosferę pracy.
  • Kompleksowe wdrożenie do pracy.
  • Dofinansowanie do wypoczynku pracownika oraz wypoczynku dzieci i młodzieży.
  • Wsparcie finansowe w okresie świątecznym, zapomogi pieniężne i pożyczki na cele mieszkaniowe.
  • Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.

Warunki zatrudnienia

Umowa o pracę. Wymiar etatu i okres obowiązywania umowy nie zostały podane.

Wynagrodzenie

Wynagrodzenie nie zostało podane.

Terminy

Ogłoszenie z dnia 8 września 2025 r. Termin składania dokumentów nie został podany.

Wymagane dokumenty

  • CV.
  • List motywacyjny.
  • W dokumentach aplikacyjnych należy zamieścić wymaganą klauzulę zgody na przetwarzanie danych osobowych, w tym zgodę na potrzeby przyszłych rekrutacji.

Jak aplikować

CV i list motywacyjny należy przesłać pocztą elektroniczną na adres wskazany w ogłoszeniu. Adres e-mail nie jest widoczny w dostarczonej treści strony. Dokumenty można również przesłać pocztą na adres szpitala, z dopiskiem „Dział Kadr i Płac”.

Kontakt

Wojewódzki Szpital Specjalistyczny we Wrocławiu ul. H. M. Kamieńskiego 73a 51-124 Wrocław

Informacje dodatkowe

Szpital zatrudnia około 1800 osób. Ogłoszenie zawiera klauzulę informacyjną RODO.

Wymagania

  • Bardzo dobra praktyczna znajomość rozliczania rachunku kosztów w podmiotach leczniczych.
  • Dobra znajomość ustawy o VAT, ustawy o podatku dochodowym od osób prawnych, ustawy o rachunkowości, ustawy o finansach publicznych oraz przepisów dotyczących rachunku kosztów podmiotów leczniczych.
  • Dobra znajomość pakietu Microsoft Office, głównie programu Excel.
  • Umiejętność pracy w zespole.
  • Znajomość programów klasy ERP.
  • wykształcenie wyższe ekonomiczne
  • Minimum 3 lata doświadczenia w działach finansowo-księgowych, w tym co najmniej 2 lata w dziale kosztów w podmiotach leczniczych.

Benefity

  • Dofinansowanie do wypoczynku pracownika.
  • Dofinansowanie do wypoczynku dzieci i młodzieży.
  • Wsparcie finansowe w okresie świątecznym.
  • Zapomogi pieniężne.
  • Pożyczki na cele mieszkaniowe.
  • Możliwość przystąpienia do grupowego ubezpieczenia na życie.